松下幸之助一日一話

７月８日

「欠点を知ってもらう」

上に立つ人は、自分の欠点をみずから知るとともに、

それを部下の人たちに知ってもらい

それをカバーしてもらうようにすることが大切だと思う。

部下の人が全知全能でないごとく、上に立つ人とても完全無欠ではない

部下の人よりは欠点は少ないかもしれないが

それでも何らかの欠点を持たないという人はいないだろう。

その欠点多き上司が自分の知識、自分の力だけで仕事をすすめていこうとすれば

こらは必ずといっていいほど失敗するだろう。

やはり、自分の欠点を部下の人に知ってもらい補ってもらってこそ、

はじめて上司としての職責が全うできるのである。